I chiarimenti forniti dal Ministero del Lavoro in merito all’intervento straordinario di integrazione salariale per processi riorganizzazione e situazioni di particolare difficoltà economica introdotto dalla legge di bilancio 2022.
Dall’INL i primi chiarimenti sulle novità introdotte dalla legge di bilancio 2022 in materia di tirocini extracurriculari: dai criteri con cui dovranno essere adottate le prossime linee guida in sostituzione a quelle varate nel 2013 e 2017 fino alle sanzioni per l’ente ospitante in caso di mancata “adeguata remunerazione” o di stage che nasconde un rapporto di lavoro.
I chiarimenti in un documento dell'Inps. Beneficio per tutti i lavoratori dipendenti, anche del settore pubblico, con retribuzioni lorde mensili non superiori a 2.692€. Sgravabile anche la tredicesima mensilità.
Il Ministero del Lavoro aggiorna, alla luce della riforma degli ammortizzatori sociali, i criteri di accesso alla CIGS per la causale riorganizzazione aziendale. Intervento possibile anche per realizzare di processi di transizione ecologica e digitale. Ammesse anche fusioni e acquisizioni.
Lo strumento è stato rinnovato dalla legge di bilancio 2022 per altri due anni e potrà essere utilizzato anche dalle imprese con organico di almeno 50 dipendenti.
I chiarimenti in un documento dell'INPS che recepisce la novella apportata dalla legge n. 234/2021. Beneficiati dalla proroga i nati entro il 31 dicembre 1958 che maturano 38 anni di contributi nel corso del 2022.