RICHIESTA DISOCCUPAZIONE MINI ASPI

Giiuseppe, troverai tutte le informazioni al link riportato a fondo pagina (è una pagina inps)

In ogni caso, da una rapida lettura ho dedotto.
--- si spetta perchè sono i sufficienti 13 settimane di contribuzione ( a differenza dall'aspi pe r la quale ne occorrono 52)
---Spetta un’indennità mensile. Viene corrisposta per un numero di settimane pari alla metà delle settimane di contribuzione presenti nei dodici mesi precedenti la data di cessazione del rapporto di lavoro.
importo:
---al 75% della retribuzione media mensile imponibile ai fini previdenziali degli ultimi due anni, se questa è pari o inferiore ad un importo stabilito dalla legge e rivalutato annualmente sulla base della variazione dell’indice ISTAT (per l’anno 2014 pari ad € 1.192,98). L’importo della prestazione non può comunque superare un limite massimo individuato annualmente per legge.
al 75% dell’importo stabilito (per l’anno 2014 pari ad € 1.192,98) sommato al 25% della differenza tra la retribuzione media mensile imponibile ed € 1.192,98 (per l’anno 2014), se la retribuzione media mensile imponibile è superiore al suddetto importo stabilito
--- nel caso di tuo figlio, essendo l'importo mensile, ben al disotto del limite di 1.192,98 mensile, spetterà solo il 75% della media mensile

In pratica, considerando 24 settimane utili al calcolo a fine anno, ridotte al 50%, 12 settimane, percepirà un importo pari al 75% della retribuzione annua.
Previsione finale euro 7.000/mesi 11 = circa 636 euro che percepirà per 12 settimane=3 mesi = circa 1908 euro

Avevo dimenticato di ridurre al 75%, per cui l'importo finale sarà di circa 1.430 euro
Attenzione, dovrà ricordare, in sede di domanda, di fleggare o far fleggare la richiesta di detrazioni x lavoro dipendente che i patronati talvolta dimenticano, è successo con mia figlia.

www.inps.it/portale/default.aspx?itemdir=8291

Mio figlio ha un contratto di apprendista part-time ma quasi sicuramente verrà licenziato
entro il 31.12.2014 per cessazione attività della ditta in cui lavora.

Attualmente sul sito INPS risulta al 30.10.2014 la seguente situazione :
- dal 05/02/2014 al 31/10/2014 : Apprendista part-time
sett. utili al diritto : 39
sett. utili al calcolo : 19,000
retribuzione o reddito totale dal 5.2.2014 al 31.10.2014 : Euro 5.822,00

La mia domanda é :
avrà diritto alla disoccupazione ?
se affermativo : per quanto tempo ?
se affermativo : come avverrà il calcolo dell' indennità dato che mi sembra di capire
non raggiunge il minimale INPS per l' anno 2014 ?

Gazie per Vs risposta.