Lavoro

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Al via la campagna Inail per il rinnovo del premio annuale di 12,91. Tenute all'iscrizione tutte le persone di età compresa tra i 18 e i 65 anni che svolgono in modo abituale, gratuito ed esclusivo un’attività rivolta alla cura dei componenti della famiglia e della casa.  
Il contributo previdenziale garantisce copertura assicurativa per la pensione, la maternità, la disoccupazione, gli assegni al nucleo familiare, nonché l'assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali.
Non serve continuità del lavoro, ai fini della verifica del requisito di anzianità contributiva dei 90 giorni necessario per maturare il diritto alla cassa integrazione.
E' scattato dal 1° gennaio 2018 l'obbligo per i datori di lavoro privati dimensionati tra i 15 e i 35 dipendenti al rispetto delle cd. quote di riserva in favore dei lavoratori disabili. 
Si chiude il regime transitorio previsto in origine dal Decreto Legislativo 148/2015. Il tetto aziendale passa da quattro a dieci volte il contributo ordinario.
I due programmi rafforzeranno l'incentivo strutturale introdotto con l'ultima legge di bilancio per l'assunzione dei giovani under 35.
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