Lo rende noto l'Inps recependo la novella contenuta nella legge di bilancio per il 2021. Prosegue anche nel triennio 2021-2023 il maxi scivolo di 7 anni per i lavoratori dipendenti del settore privato.
Lo prevede un passaggio della legge di bilancio per il 2021. Prorogata sino al 2023 la facoltà di accedere al pensionamento anticipato (cd. isopensione) se sono raggiunti i requisiti minimi per il pensionamento nei 7 anni successivi alla cessazione del rapporto di lavoro.
I chiarimenti un un documento dell'Inps in merito al mancato versamento della contribuzione sugli elementi retributivi corrisposti dopo la cessazione del rapporto di lavoro.
Con il DL 39/2019 i datori di lavoro hanno a disposizione un ulteriore strumento per flessibilizzare le uscite del personale prossimo all'età pensionabile.
I chiarimenti in un documento dell'ente previdenziale. Anche i titolari di isopensione e assegni straordinari di solidarietà possono accedere alla pensione con quota 100. Ma gli interessati dovranno soppesare adeguatamente la scelta.
I lavoratori del settore privato dipendenti di aziende con un organico mediamente superiore a 15 unità possono aderire ad uno scivolo pensionistico, pagato interamente dall'azienda in attesa della maturazione della pensione.
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